【有奖征文】员工怀孕人事经理你该怎么做？ / 四六文摘

店长竞聘流程一．竞聘要求任职一年以上的员工,原来是任职门店组长的,有资格竞聘店长 . 二．自我展示 1. 竞聘店长人员先交一份(店长竞聘申请书)到人事. 2. 店长申请书经过经理审核,过关后人事 ...

小赵在培训3周后就开始独立工作了,在经历了初期的手忙脚乱后,小赵也和其他客服一样,工作开始逐渐变得规律起来. 哎呀我去-----嗓子哑了----吃金嗓子喉宝----继续喊哎呀我去. 这么工作了几天以后 ...

11 星期一 2017年12月故事昨天接到一个用户,打过来一句话不说,开始语问了好几遍也没有人说话,等了大概10秒,听到那头是手机发出来的声音"您好很高兴为您服务",懵蔽了一秒 ...

你好,我是小云. 云舒三十岁这一年,她被提拔为部门经理. 有天,云舒跟原来的上司在走廊里聊天,正好那天原来所在的部门有个男同事C被提拔为主任助理了,那一年他29岁. 那位上司跟对她说:"你看 ...

11 月 27 日周一夜深了, 听着外面呼啸的寒风,没有了睡意,陷入了沉思. 是不是天气原因,感觉有点冷冷的.又有点闷闷的, 深圳的天气,终于迎来了第一次入冬,温度19,比起北方来说,这还是秋天 ...

11 十月星期三接电话,总有些屡见不鲜的事,让人难以启齿却又忍无可忍. 夜班,旁边的女同事突然抱怨被客户电话骚扰了,电话那头先称赞坐席:你的声音真好听,后来边问业务边喘粗气,还发出让人尴尬的& ...

日常员工关怀,会在储物柜里面常备一包ABC.几包红糖:上班一定带上组长必备神器:耳机,及时调听员工录音,帮助坐席解决实际问题:微信朋友圈内及时关注员工动态.而小组激励工作中,个人认为最重要的是做好员工 ...

近日,连续几天收到主管反馈上来的员工离职申请表,数了下有11份表,意味着本月这个主管团队下面会有11个员工离职,我不禁的问到:为什么你带的员工都要离职? 这个主管这样答复我的:没办法,我压了好久了,实 ...

对于呼叫中心管理者来说,人员管理是日常工作中一个重要方面,也是呼叫中心高效运营的基础.若要对员工的管理做到精细化和具有针对性,就需要对现有员工的综合情况有一个全面的了解,最重要的是要对员工在技能层面进 ...

最近我们几个内训师在跟我聊天,说很头大,我说为什么头大.他们说员工入职都这么久了,而各项指标跟现场的差距还是很大.于是我就问你们有对他们辅导吗?他们说辅导了,但是成效不大.我再问,怎么辅导的?他们给我 ...

最近公司来了一批新员工,全是95-97年龄区间段的,年龄最小的居然是98年的.这个对于我们团队来说真是一个挑战,而此前也确实没有带过年龄这样小的员工. 通过这么长时间的带领,我们发现这批孩子有很多特点 ...

【有奖征文】员工怀孕人事经理你该怎么做？