那些职场上激励与惩罚的艺术，你了解吗？ / 四六文摘

职场案例: 有位女研究生小张在公司里工作了三年,怀孕之后却被老板调到外地工作,虽然在外地小张是主管,而且月薪也比之前高了3000元,老板也是承诺外地只需要工作一年就可以回到公司成为高管,不过在工作一个 ...

如今在进入公司工作多年后,有不少老员工其实立下了汗马功劳,但是最后却无法获得较好的结果,那么就说明这些老员工已经在老板眼里没有了任何的价值,老板开始过河拆桥,所以很多老员工都会对老板看特别的失望. 不 ...

我来公司5年了,每个月工资6000块钱,我找老板3次,希望加工资,可老板一直拖着,我就网上投简历,看到了一个月薪6500-8500的岗位,我看跟我的岗位挺匹配的,就投递了简历. 结果第二天,我还真的收 ...

不久前,在论坛中看到有位女销售分享了自己的工作经历,这位女销售在进入一家网络公司工作后,发现公司方面竟然不给员工缴纳五险一金,而是声称给员工涨1000元工资,对此女销售觉得这样很不公平,因为在签合同之 ...

其实还有几位同事和他一样随礼并不多,大家在老板婚礼上喝喜酒,正是因为随礼太少,结果第2天小李便接到了公司的劝退通知,因为小李刚入职不久没有度过试用期,而主管便以小李工作技术原因把小李从公司赶走了. 在 ...

来源 | 毕老师说(ID: BiLaoShiShuo) 作者 | 逗号俗话说,祸从口出,病从口入,言多必失. 特别是在职场上,我们会遇到各种各样的同事,会与他们产生或多或少的联系. 即使平时关系再好 ...

不知道大家有没有发现,在职场里,那些混得风生水起的,平步青云最快的通常不是实力最强,才华横溢,埋头苦干的那些人,而是那些能力一般,但是很会为人处事的人. 当然,懂得为人处事并不是手段毒辣,而是懂得承上 ...

装糊涂是职场上的一种小智慧,里面更多的是忍耐和消极避世,一个权谋家,要在职场中站住脚跟,行走从容就要学会糊涂,知道什么时候该糊涂,什么时候不该糊涂,因为壮大自己形成势力,这才是为官的根本.将糊涂变成一 ...

当今社会,职场生涯是一个人绕不开的人生阶段,人们的工作过程都不会是一帆风顺的,有人顶着巨大的压力逆风前行,也有人随意洒脱,对遇到的风险和困难满不在乎,只想过好自己的每一天.说到升职加薪是每个人多多少少 ...

能者多劳,司空见惯.多劳之后多得吗?不得而知.在市场化分工协作的工作背景下,且不论劳与得,能者的多劳是主动还是被动,单这种情况出现了,看似是能提高效率.保证成效,但若是组织内部没有一套与之相符合的制度 ...

长按此二维码职场上你会见到各色各样的人,有成熟的有不成熟的.往往你的个性会决定了你工作的质量和标准.也会是同事和上司了解你最直观的表现.你觉得你在职场上是成熟的人吗.看看以下这几点来证明自己是一个成 ...

刺头员工其实刺的是管理者的头!对付这样的员工委实有点棘手!硬了,自己怕是不好收场,软了,刺头更加得寸进尺!有的人说了,开除就是了呗.能说出这样不靠谱的话,说明你根本没当过官啊

经常有圈外的同事以及学员问我这类问题:圈圈,如何可以获得老板/客户/xx的信任? 这是一个很好的问题. 实际上,如果你要带团队,要你的团队愿意跟着你指的方向走,那么你需要团队信任你的能力和人品: 如果 ...

不知道大家有没有发现,在职场里,那些混得风生水起的,平步青云最快的通常不是实力最强,才华横溢,埋头苦干的那些人,而是那些能力一般,但是很会为人处事的人. 当然,懂得为人处事并不是手段毒辣,而是懂得承上 ...

那些职场上激励与惩罚的艺术，你了解吗？