如何判断一个人工作能力的强弱？ / 四六文摘

每天耕耘最有趣.最实用的心理学为什么感觉连入门都很难?为什么人们忽然之间渴望跨学科跨领域学习?致力于成为全能型选手呢? 道理很简单,站在21世纪第3个10年的开端向下俯瞰,我们很容易就发现,全球科技 ...

曾经或许你也看过这个寓言: 两个人在森林里被一头恶熊追逐,其中一人喊道:"兄弟,别跑了,我们跑不过熊的." 另外一人却信心满满的说:"没关系,我不用跑过熊,只要比你跑得快 ...

在工作和生活中,人们碰到拿不准的问题时,总是习惯于请教专家. 人们常常认为,某一领域的专家对该领域了解得更多,经验更丰富,因此,对问题的判断自然会比外行更准. 而专家们对自己的判断通常也非常自信. 人 ...

真正的高手,只干正确的事真正的高手,从来不做喜欢的事,而是做最正确的事. 因为他们已经没有了个人主观感受和偏见,事物不再分喜欢和不喜欢之分,而是正确或者不正确. 这就是高手跟普通人的区别:高手的生活 ...

人们常说:不怕神一样的对手,就怕猪一样的队友.可见在职场中"识人"的重要性,别以为知人善用是领导的事,作为普通员工,"识人"也很关键,在选择队友,以什么样的方式 ...

没有多少工作能力的人就需要在汇报上下功夫,只要把汇报的功夫做好了,待遇上不会太差,因为领导喜欢这样的人.汇报呢,不仅仅是汇报自己工作,更主要的是连同同事们每个人的工作态度,思想状况,言谈话语,业余爱好 ...

公司来了两位新人,他们所接受的任务相同,培训的内容也相同,现在到了年底,领导宣布新人小陈转正,而小星年后却要再次寻找工作. 对此事,我们大家都感到非常惋惜:其实两人的表现都是非常优秀的,身为同事,大家 ...

凡事都有解导语:无论从事任何职业,我们都必须拥有"两板斧",一为工作能力,二为职场情商.二者互相制衡.缺一不可. 如果我们在进入职场后缺少其中一种能力,那么我们在职场中一定会遭受 ...

怎么才能看出来一个人的工作能力强不强? 主要有以下几个特征,供参考. 1.语言沟通阐述工作内容时,逻辑思维强,一语中的,论证有理有据,思考逻辑正确,不以偏概全,不强加自我观点给别人,而是通过事实数据 ...

工作能力强的人,有几种表现: 1.沟通力超强,工作是需要沟通协调,一个人开不动一条船,众人划桨开大船. 2.工作能力强的人,经验的积累很丰厚,所谓见多识广,吃的起猪肉,看过猪走. 3.工作能力强的人, ...

无论在什么公司中,都会有一些工作能力非常强的下属,但是在现实的职场中,并不是能力越强的人,越容易被领导重用,下面小编就来为大家分享,领导喜欢重用的四种下属,来帮助大家在职场中顺利的被领导重用. 1.拥 ...

牛股启蒙2021-05-16 17:12:31 摘要:什么是操作系统,很多人经常听到,但自己却从未掌握.操作系统是一个投资者的交易理念,风格,方法,逻辑等抽象的综合,落实到交易行为中,体现为选股,买点 ...

[所谓工作能力强,其实就是这五点] 一.接受工作,只问标准. 单位领导布置给你一项工作,别的你可以不问,比如为什么要这样做.这样做有什么意义.我能得到什么好处等等,但有一件事你必须当面问明白,那就是& ...

如何判断一个人工作能力的强弱？