劳动用工应知道的50个劳动争议问题
相关推荐
-
工伤职工能否对停工留薪期主张未签劳动合同的二倍工资 ?
职工工伤赔偿后,又向劳动人事争议仲裁委员会办公室申请仲裁,请求支付停工留薪期未签劳动合同的二倍工资,能得到仲裁委的支持吗? 根据<中华人民共和国劳动合同法>第八十二条规定,用人单位自用工之 ...
-
签订了无固定期限合同的员工被裁后将得到什么样的补偿?
无固定期限合同的职工,相对于有期限劳动合同的职工优势在于: 第一,没有劳动合同到期不再续签一说了(劳动合同终止的情形). 如果说一个职工,表现很一般,跟企业的理念不一致.但是,他却又恰恰表现合格.这种 ...
-
普法贴:劳动用工应当知道的100个劳动争议问题(1~50)
普法贴:劳动用工应当知道的100个劳动争议问题(1~50)
-
民法典|从出生到死亡,每个人都应知道的50个法律问题
来源:山东高法 5月28日,十三届全国人大三次会议表决通过了<中华人民共和国民法典>,这部民事权利的"宣言书",从人的出生到身故,进行了全面规定,"全时保护& ...
-
人人都应知道的:为人处事十大涵养
一.别乱发脾气:一伤身体,二伤感情.人与人在出生和去世中都是平等的--哭声中来哭声中去. 二.别打断人家说话:言多必失,沉默是金.倾听是一种智慧,一种修养.一种尊重,一种心灵的沟通. 三.别小看仪表. ...
-
班主任必须要知道的50条教育思想
50条给一线教师尤其是班主任的建议. 1.教育的成功并不仅仅在于培养最优秀的人,还在于培养天天有进步的人. 2.成就最大的人与成就最小的人之间,最明显的差异并不在于智力水平的高低,而在人们是否有进取心 ...
-
班主任必须要知道的50条教育思想【一点资讯】
50条给一线教师尤其是班主任的建议. 1.教育的成功并不仅仅在于培养最优秀的人,还在于培养天天有进步的人. 2.成就最大的人与成就最小的人之间,最明显的差异并不在于智力水平的高低,而在人们是否有进取心 ...
-
班主任必须要知道的50条教育建议
班主任必须要知道的50条教育建议
-
荷兰,您应该知道的50个真相
荷兰,您应该知道的50个真相
-
消防工程一定要知道的50条规范
消防工程一定要知道的 50条规范 1. 建筑物的耐火等级分为四级,一二类三四类. 2. 节点缝隙或金属承重构件节点的外露部位,应做防火保护层, 3. 民用建筑的耐火等级.层数.长度和面积,一二级最大防 ...
-
成年人要知道的50条社会“潜规则”,学会...
学会看清社会本质.
