曾国藩：宽严相济，凝聚人心，忠义两全，无往而不胜 / 四六文摘

影像中我们明显可以看出此时的东北军士气低落,军心涣散,连射击都显得心不在焉.就是这样一支军队,在1938年2月21日热河抗战爆发以后,仅仅两周时间,3月4日,承德失守,热河全境沦陷,至此整个东北都沦为 ...

人事决策决定着组织取得成效的能力,他会对一个组织产生持久的影响,而且难以改变. --彼得·德鲁克人才是企业最重要的资源,识人和用人是人才管理的关键,对人事决策起着决定性作用. 曾国藩是湘军的创始人, ...

各位应该都知道,在过去的政府眼中,他们能否稳定地掌握局势是保障他们地位的根本.但是局势的好坏却又往往不是他们能够决定的,毕竟关于社会人口的种种问题每一个年代基本上都不太可能一样.比如说,有的时候会发生 ...

" 职场智谋 " 潜心研究古人的智慧,总结提炼智谋精髓,古今结合,详细揭秘职场潜规则以及办公室政治 [参考书籍]<资治通鉴>魏纪四(公元232年) [事由] 陆逊派遣亲 ...

题文诗:周武王问,太公望曰:吾欲少间,极用人要. 太公对曰:赏之如山,罚之如溪.太上无过, 其次补过,正罚使人,无得私语.诸罚而请, 不罚者死,诸赏而请,不赏者死.伐人之国, 必因其变.示之财政,以观 ...

一个好的军事将领,在行军打仗时不仅是为了君王,更是为了保护百姓,因此报君爱民都是十分重要的. 一.爱民是军队能打胜仗的根本战国时期的思想家荀子说:"兵要在乎善附民",他认为亲民 ...

一个团队,或一个单位,完美的工作状态是:上下齐心,各尽其能,积极努力,做事高效. 如果能够做到这十六个字,那这个集体战斗力空前强,工作中肯定是遇水搭桥,逢山开路,一路披荆斩棘,战绩辉煌. 可是,理想很 ...

湖人队是本赛季夺冠最热门的球队之一,然而他们在停赛期间遭遇了不少的挑战,先是被曝出有2名球员感染新冠,然后布拉德利与霍华德两位重要的轮转球员,又因为BLM运动,抵制复赛.如果这两人都放弃复赛,对于湖人 ...

细读夏老师的卷首语<镜鉴人心的力量>,感受深刻,尤其是文中一个个实例道出人心聚合有着无穷的力量.自古以来,人们对人心的看法各有见解,但总的共识还是渴望人心向善的.无论工作或生活中,我 ...

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试看书林隐处,几多俊逸儒流.虚名薄利不关愁,裁冰及剪雪,谈笑看吴钩.评议前王并后帝,分真伪,占据中州,七雄绕绕乱春秋.兴亡如脆柳,身世类虚舟--<水浒传>是四大名著之一,施耐庵以宋江起义作 ...

刚坐上领导位置如何在三个月内站稳脚跟第一个月: 1.分工不变 2.拜访老干部 3.了解人员背景第二个月: 1.凝聚人心 2.培训统一文化 3.以情动人第三个月: 1.打造自己团队 2.提出工作 ...

黄陂观察,观察黄陂黄陂南部,经过不断的产业调整,终于形成了5块有不同产业的功能区,分别是:位于最西南的武汉空港新城,居于叶店和刘店之间的盘龙城,把滠口挤得只能和铁路在一起的汉口北,曾经是南部老大如今 ...

打开凤凰新闻,查看更多高清图片由于多方面的原因,公司或企业中的人才流动已经是司空见惯的现象.员工频繁流动,带来的负面影响是很多的,最主要的是导致人心不安定的局面,队伍松散,人才流失,公司人力资源大量 ...

曾国藩：宽严相济，凝聚人心，忠义两全，无往而不胜