入职华为要签奋斗者申请书放弃年假，为什么没员工说华为压榨？ / 四六文摘

文 / 张涔汐前段时间,我看到一则新闻: 华为海思宣布,面向全球招募天才少年,包括2017年1月1日至2021年12月31日期间毕业的全球优秀本科生.硕士生.博士生. 华为海思将为天才少 ...

10月薪,三五十万的汽车,店铺期权-- 年底大红包,网红老板给出的一点也不比大牌明星少. 文 | 屠雁飞(见习) 编辑 | 斯问无论是张大奕.雪梨.LIN这样的TOP级网红,还是办公室小野.坤哥等一 ...

深燃(shenrancaijing)原创作者 | 黎明唐亚华金玙璠魏婕周继凤苏琦李秋涵编辑 | 魏佳还有半个月就要放假过春节了,北上广深的打工人,纷纷开始讨论起两个话题,一是春节能不 ...

哪种人初到一家新公司时,容易被老员工无视和欺压? 恐怕看到这个题目,很多职场新人或者即将要入职一家新公司的人,都要瑟瑟发抖了: 不是说好团结友爱的么?最不济也井水不犯河水,怎么还有老员工欺负新人这回事 ...

近年来,有很多的年轻人在进入一线城市工作以后,都觉得自己有较高的学历和较强的能力,所以才能够在一些大公司里有所作为,可是在选择公司的时候,不少聪明的员工却觉得自己聪明反被聪明误,因为这些公司可能并不适 ...

不应有恨,何事长向别时圆?人有悲欢离合,月有阴晴圆缺,此事古难全.但愿人长久,千里共婵娟--苏轼<水调歌头>. 打开凤凰新闻,查看更多高清图片人这一生哪有什么一帆风顺,悲欢离合是人世间最 ...

大图模式书中自有黄金屋,书中自有颜如玉.从小,长辈老师都教导我们要努力学习,努力掌握知识,只有这样我们才可以提高修养,获得更多机会,拥有更高的平台去实现理想.可是学历并不是评判一个人是否人才的唯一标准 ...

近年来,有不少员工在进入一线城市工作后,渴望自己能够适应规范化的管理体系,能够在公司里严格执行任务,并且在公司里有更好的作为,继续攀登高峰.只是大家在工作期间可能并没有办法去得到领导器重,也没有办法明 ...

一直以来,华中科技大学与华为关系密切,建立各项合作关系的同时,无数华中大学子奔赴华为就职,无论是华为高管团队,还是"天才少年"计划中都能看到华中大学子的身影.而在二十多年前,那个通 ...

近年来,有很多员工其实在进入公司工作后都会有各种各样的想法,希望自己能够和领导走得越近,希望自己以更好的状态去挑战各类工作和复杂任务,这样就可以实现目标离成功越来越近,但是有很多高学历的年轻人在大公司 ...

新员工的前6个月的培养周期往往体现出企业对于人才培养的重视程度,但许多企业往往只将重点放在前15天,导致力新生代员工的离职率高峰出现在入职第6个月到1年,让企业损失大量的成本,如何快速提升新员工的能力 ...

如今在进入职场工作后,有越来越多从业者渴望能够进入大公司,这样才能够走上坡路,对自己的职业生涯也会有很大帮助,因为你已经看到了希望,那么就会有动力有激情,其实现在也有很多年轻人都特别羡慕那些啊,在阿里 ...

入职华为要签奋斗者申请书放弃年假，为什么没员工说华为压榨？