羡慕吗？某知名银行将永久实行弹性工作制！ / 四六文摘

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在过去的若干年中,大量的研究均指出:往往是那些让员工感觉最舒服.最能展示出员工的创意和进步的工作环境才能支持公司获得持续赢利和客户的满意.这深层次也就反映出办公场所与环境对于员工及企业绩效的影响. 而 ...

回复"晚安",送你一条特别的推送 "求求你了,让我回去上班吧!"---来自"居家办公社畜"的内心呐喊由于"大感冒"的原 ...

接上篇: 六个月没开单,我被约谈三次,离被猎头老板辞退仅有一步之遥! 辞职被猎头老板挽留,同时收获了三套房产! 辞职,猎头老板不给提成! 实习期找到未来工作方向:做一名猎头! 猎头线下约见女网友,一见 ...

长期以来,银行业一直都是人们眼中含金量超高的行业之一.若能进入银行工作,就相当于捧上了"金饭碗".然而,随着人工智能等新兴技术的发展和应用,银行业也将迎来了大裁员时代. 据日本&l ...

今天又收到一个回答邀请:"教师弹性制上下班有多难?" 我的看法是:很难,但又是最好的管理制度! 很难主要是三个方面:一是来自于外界对教师行业的不理解:二是内部领导层对表面" ...

关于学制,当前主要存在两种争议:一种认为现存学制是合理的,不必进行改革:一种认为,现存学制时间过长,增加负担,造成不必要的浪费.有政协委员和人大代表提出了缩短学制时间的建议. 其实,任何事物只要搞一刀 ...

[经岚观察]16042 环保领域实行"弹性垂管"的建议 --有关环境保护分权和集权的思考文/李志青环保部新任副部长黄润秋首次公开活动就围绕"环境保护的相关建设和事权& ...

没错,今天这个标题,真不是标题党,都是来自近期的"双减"等政策,但作为一线老师,我这篇文章更想表达的是:不要让"减负"变成了"增负". 教育 ...

今日看到有位女硕士,陈女士在网上吐槽到:她在进入一家互联网公司工作后,发现公司的规模并不是很大,但是却看到公司竟然提出了996工作制的模式,对此陈女士不敢认同,于是便跟老板发生了矛盾,甚至煽动几位同事 ...

学校的上班制度一直都是老师们关心的热点话题.学校像其他各行各业一样,都有适合自己的工作制度,特别是上下班时间的要求,每个学校都有各自的具体情况,我们平时所说的坐班制和弹性制就是两种不同的上班制度,坐班 ...

财会思维,打破财务惯性思维僵局回归理性,探讨灵活务实财务思维财务人员以女同事居多. 除了单身女性外,多数已婚女士,都免不了要承担生孩子和教育孩子的重任. 孩子生病,要请假照顾孩子. 幼儿园放假,孩 ...

网友投稿: 最近去一家公司面试,面试官说"我们公司实行弹性工作制". 具体问了问,弹性工作制是怎么个弹性法. 面试官说,原则上我们是早上九点上班,晚上六点下班. 但如果你前一天晚上 ...

羡慕吗？某知名银行将永久实行弹性工作制！