离职时，对公司和领导不满，不建议你告诉公司 / 四六文摘

距离春节不到10天,相信很多人年终奖已经拿到手,甚至还在年会上收获了一个大奖. 其乐融融的氛围中,又开始纠结.犹豫: 之前说好的拿完年终奖就跳槽,这个槽,到底是跳,还是不跳呢? 列下所有跳槽的好处和坏 ...

文 | 职场经验 1.直接上司莫名其妙突然找你谈话谈话内容主要有:否定你的贡献,放大你的缺点: 其目的:打压你,让你主动离职:这种方法比较常见: 你自认为工作很开心,没有功劳也有苦劳,但你的直接上司 ...

因为第2天开例会的时候领导通知硕士生以后不许在公司里加班,因为公司没有特别紧急繁琐的任务,大家只需要按照正常时间去工作就可以了. 很显然,这位硕士生就是由于在公司里故意炫耀加班照片,所以引起了领导和同 ...

布雷迪的猴子这是一个著名的心理学实验.两只活泼的猴子被分别缚在两张电椅上,电流是每20秒激发一次.被电击的滋味当然不好受,它们开始号叫挣扎.然而,猴子不愧为灵长类动物,甲猴子很快发现,它的电椅有一个压 ...

抗压能力差的表现其实提拔一个人,之前就做过谈话的,基本不会出现临时决定的情况. 那么领导找你这个朋友谈话的内容,可不是简单的讲一下,恭喜你,给你升职加薪. 而是把这个主管的岗位职责.权利.义务都必须 ...

转自领袖汇离职员工价值几何? 对于离职员工,如果细心研究,你就会发现,他们是一笔宝贵的财富,当然,前提是你需要重新认识和挖掘他们的"剩余价值". 01 离职员工"是块宝 ...

饱览多元资讯信息,以人为镜.聚焦成功. 感知未知财富人生! 离职员工价值几何? 对于离职员工,如果细心研究,你就会发现,他们是一笔宝贵的财富,当然,前提是你需要重新认识和挖掘他们的"剩余价值 ...

声明:版权归原作者所有,除未经确认,都会注明作者和来源,如有异议,请联系我们,我们会立即处理. 朋友小C最近比较郁闷,申请辞职之后由于事情比较忙,就还没来得及清理微信上的工作群,但是她走的第二天,公司 ...

作者|霍辉来源|管理的常识(ID:Guanlidechangshi) 又到了金三银四的黄金招聘季,很多人获得了offer,即将开启下一个职业生涯,这也意味着要告别老东家了. 人们总会花很多时间准备 ...

离职人快看,这里有five tips,让你"一别两宽,各生欢喜". 霍辉 | 作者管理的常识(ID:Guanlidechangshi)| 来源 01 不要说出离职的真正原因一个 ...

前几天和朋友老王一起搓了一顿.老王诉我,他们部门的主管辞职了.最近正谋划着在原部门提拔一位同事当新主管.按照道理来说,他是最早的员工了,所以这个机会应该是给到他.可是剧情反转就像演电视剧一样,老板提拔 ...

佣金.业务提成算不算工资? 员工离职时,公司仍未收到业务款,离职员工要求结算业务提成的,要不要给? 案例来源:中国裁判文书网,案号:(2019)粤19民终4868号案情简介: 劳动者陆某诉求:要求东 ...

离职时，对公司和领导不满，不建议你告诉公司