想找到HR电话，这7个渠道试看看 / 四六文摘

" HRBP是个假的!不是信口胡说,而是真的!如果说,HR六大模块是模块化思维,属于底层代码-1.0版本,那么HR的三支柱模型就是结构化.流程化思维的产物,HR的2.0版本!是大厂的中台技术 ...

轩诚说: 工科男肖乃宽兄日常喜舞文弄墨,且文笔犀利,常有精彩时文显现.最近大家都热的伏在空调房里避暑休闲,乃宽兄却积极发挥工科男优势,今天写文骂路,明日撰稿斥天,时不时的还不忘拉上他的永康哥,为美丽大 ...

我们总是羡慕那些工作学习很愉快很轻松又很优秀的人,不断的感慨他们天赋异禀,殊不知他们可能是用了正确的方法找到了自己的天赋,从而愉快的进步着.再看看我们自己,为了谋生而学习工作,常常感到不快乐,为什么会 ...

现在的建筑理念也在与时俱进,新的建筑理念逐渐兴起,很多曾经被当做运货的集装箱被建设成房屋,不过不管是新鲜感也好还是使用完之后,该怎么处理这些临时住房也成为一个问题,这样就产生了集装箱回收,还可以让资金 ...

2018-04-10 01:34 截图看到投票结果不得不说我是先有点失落的,但很快又觉得超级开心. 虽然我从来不觉得自己热爱关心的事情必须要得到足够多的关注才能支撑下去,但是这个数字对于长期运营公众 ...

这是托德老师陪你的第 53 天许多人都曾想过,"总有那个对的人在远方等我".不得不说,很大一部分都是浪漫小说和偶像剧惹的祸. 今天就让我们来看一下,是哪些"童话&qu ...

很多HR伙伴到一家新公司,都喜欢去搭建HR的体系.制度.有的上来就建薪酬体系.绩效体系,有的想建企业大学,还有的想做任职资格,更有不少的HR上来就想建三支柱...... 很多老板对此的反应是怎样的呢? ...

我们发现不少HR把自己定位为领域专家,但专家的一些职责是和咨询公司的作用是重叠的,特别是一些项目型工作.所以首先你要去考虑,你和咨询公司有什么不一样?什么是咨询公司不能做的?如果相互是可以替代的,要么 ...

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