职场问题丨员工把个人情绪带到公司，上司应该骂他吗？ / 四六文摘

职场案例: 因为老板给硕士生发了信息,并且希望女硕士生能够主动辞职,因为女硕士生怀孕之后,对于工作或者是对于任务都不会太上心,而且很有可能会影响到公司的其他员工的情绪,看到信息女硕士也是觉得老板太过分 ...

阅读丨成长丨思考这是我的第219篇原创今晚主题:职场晋升 Ray先森说✎ 经常收到朋友在微信联系说,做了两三年职位一直没动过,怎么办?有时候职场晋升不是一两句话就可以说清楚的,在这里和你分享下一个 ...

在60后70后领导的眼里,80后90后的员工不爱开口,不做反应. 可冤屈的80后90后自己明白,工作累得像老黄牛,领导却一点都不知道!光把工作本身做好还不够,还要学会向上司恰到好处地展示. 有很多老板 ...

职场上确实存在很多类似这样的情况,就是明明水平很不错,在团队中承担攻坚重任,从技术能力上来说无可挑剔的人,却难以升职,或者升职后难以适应自己的管理职位,备受煎熬. 读者也有不少这个方面的提问,有的人焦 ...

这是职场案例第 384 篇原创文章如在文中找到错别字指正者一字三元先到先得今天转述别人的故事,分享我的思考,供你参考,欢迎留言与我交流. 咨询者的故事: 前天上午,隔壁部门发生了争吵. 员工埋怨 ...

学员:大大,我是一家公司的主管,现在我的下属忠诚度不高. 杨sir:有问题吗? 学员:如果人才流失严重,部门业绩就会不好.我想请人培训员工的忠诚度. 杨sir:忠诚度不是靠别人培训出来的,是靠你培养出 ...

工作无小事. 即使是小事,只要认真负责,也能为公司创造出巨大价值. 这篇文章是模拟某公司的员工薪酬管理员的工作总结.如有雷同,纯属巧合. 全文比较"干",希望对职场上的你们有帮助. ...

学员咨询:公司处于上升期,业务多.加上临近年底,员工总是跟我抱怨工作多,多到要天天加班. 我给员工的工作任务是,每天投放800条广告.由于他每天都要加班2个小时才能完成任务,加班太累,所以他现在只加班 ...

这是职场案例第 386 篇原创文章如在文中找到错别字指正者一字三元先到先得 ‍咨询者:领导会对准时下班的员工有看法吗? 比如在一家企业,企业规定是到 6 点就可以下班,有一位员工他每天都 6 点准 ...

罗伯·怀特说过,任何时候,一个人都不应该做自己情绪的奴隶,不应该使一切行动都受制于自己的情绪,而应该反过来控制情绪.无论境况多么糟糕,你应该努力去支配你的环境,把自己从黑暗中拯救出来. 情绪的背后是什 ...

这是职场案例第356篇文章如在文中找到错别字指正者一字九元先到先得我不谈德勤员工PPT告知我们的事实真假,只谈PPT的逻辑与排版. 以下内容对职场0-3年内的小白都有用. PPT第一页: 大号字 ...

学员:大大,我的团队有15名员工,其中10个表现积极主动,剩下5个工作消极.我觉得那5个人会影响到10个积极的员工,我该怎么办? 杨sir:好,先不管现状,说说你的目标.你想象中的优秀团队是什么样的? ...

学员:大大,我有一个下属,是个销售高手,他的个人业绩占了部门销售额的一半以上.我希望他能帮忙培养其他员工,让其他人跟他一样出色. 杨sir:你来咨询我,是遇到什么问题了吗? 学员:是的.刚开始他答应了 ...

职场问题丨员工把个人情绪带到公司，上司应该骂他吗？