认清这5点人性，管理就简单了！ / 四六文摘

门闩拨开,一窝锋利的光剖开了庭院.从那扇矮门外他们弓身进入如蜜的走廊, 然后直接穿过那道黑暗之墙. 水坑.鹅卵石.窗框和门阶稳稳置于一堵光亮中. 直到她再次超越她的影子跨步进来并取消她背后的一 ...

A公司是一个注重产品创新和新技术应用的高速发展的医疗企业,目前公司员工1200人,研发人员有近200人,产值在8-10亿,在医疗器械行业目前排名第二.A公司目前主要有5条产品线:1)超声设备(彩超.黑 ...

明天有一天的「绩效管理」培训,所以今天梳理一下自己的思路,带着问题去听课. 工作的前几年,那时候还比较在乎「绩效」,个人的绩效不好往往会影响好几天的心情:后来逐渐带一些小团队,也曾被绩效折磨得够呛.总 ...

武林中人只需有一两手绝招,便可以驰骋江湖,若把"十八般武艺"练到炉火纯青,哪里还有人近得身旁!同样,管理也是有套路的,把重要的几招学到手,你的管理就可以上一个台阶了. 今天,小编带 ...

►领导者说: 霍桑效应表明,情感因素(如被关注.被认可.成为团队的一员)给他们带来的动力比可能激励他们成功的潜在利益更大. 霍桑效应的有趣之处在于你可以利用这一效应来促成生活中的积极行为,从而取得积极 ...

编辑导语:在职场中,作为一名管理者,带领以及管理好团队是非常重要的,一个团队的合作力量可以提高工作的效率:作为管理者,应该用什么样的方式去管理团队呢?本文作者分享了关于团队管理中的"目标管理 ...

大数据架构师2021-01-06 01:37:00 如何处理冲突在技术团队管理的过程中,冲突是我们永远无法回避的话题.是否具备处理冲突的能力,往往被当作评判一个管理者是否合格的标准之一.冲突也一直是 ...

让知识回家一站式收藏您的阅读与创作 [管理科学] 认清这五点人性,管理就简单了! 作者:YouCore 王世民 [前言] 我最近指导了一位刚晋升管理岗的新手,她今年晋升后带了一个五人 ...

人性管理秘诀是什么?常常说到:两难.兼顾.合理,是处事原则,也是解决问题的办法.两难就是人们常常遇到的处境.遇到问题要设置两难情景,充分思考,才能有所行动.兼顾是化解两难处境的有效方法,兼顾不了才有新 ...

现在有了"预付+病种"作为管理工具,医院管理部门可以进行更细化的管理,其模式也从结果管理转变为过程管理,更加"复杂"了. 区域点数法总额预算和按病种分值付费(D ...

对于稻盛和夫先生创造的一个个经营奇迹,我们总能如数家珍.然而,我们在感叹经营之圣伟大的同时,更应该深入地思考他到底凭什么如此成功. 稻盛和夫初到日航时,首先看到的是日航的定位不清晰.机构官僚.以高层为 ...

对于稻盛和夫先生创造的一个个经营奇迹,我们总能如数家珍.然而,我们在感叹经营之圣伟大的同时,更应该深入地思考他到底凭什么如此成功. 稻盛和夫初到日航时,首先看到的是日航的定位不清晰.机构官僚.以高层为 ...

管理分科学管理和艺术管理,科学管理是抑恶,艺术管理是扬善.而管理的目的就是抑恶扬善.管理要以"人性管理"为基点,经营企业就是经营人性.我在多年的管理历程中,逐步总结出管理" ...

有很多人说企业用狼性方法很好,但很多时候不知道在什么时候用狼性,用了狼性,团队企业的人走光了!有很多人说企业用人性管理方法很好,但很多时候不知道在什么时候用人性,用了人性,企业没有战斗力! 如何灵活运 ...

目前常见的小程序有微信小程序.支付宝小程序.QQ小程序等,随着小程序技术越来越成熟,我们对技术使用必将迈入小程序时代. --技术思维说随着时间进入到6月份,很多学校就要进 ...

打开凤凰新闻,查看更多高清图片由于多方面的原因,公司或企业中的人才流动已经是司空见惯的现象.员工频繁流动,带来的负面影响是很多的,最主要的是导致人心不安定的局面,队伍松散,人才流失,公司人力资源大量 ...

认清这5点人性，管理就简单了！