【管理】新任 / 四六文摘

<从技术专才走向管理精英> 课程背景: 因为你在某一领域.某一岗位表现优秀,被提升到一个管理者的位置上.作为企业的一名新晋主管,面临一个全新的管理岗位: Ø 你是否知道,过去你优秀专才的成 ...

2021年5月21日,惠而浦(中国)股份有限公司(股票代码:600983)在合肥总部召开了要约收购完成后的首场新闻发布会,梁昭贤董事长.梁惠强总裁与全新的惠而浦(中国)核心管理团队正式亮相,首次公开了 ...

很多管理者刚刚上任或接管新的团队,对员工可能会无从入手,不知先从哪里做起,有时遇到事情便会变得手足无措.而对于下属来说,适应新主管的管理也需要一段时间. 那么,管理者必须要以身作则,积极参与到一线员工 ...

新任班主任:自主管理促发展班主任不仅是班级的组织者和管理者,也要以人为本,做好学生的引导者,从班级的实际出发.根据学生的具体情况,融情入理做班主任.学生是班级自主管理的主体,班主任要引导学生主动参与 ...

据西咸新区官网消息,8月22日下午,西咸新区党工委书记杨仁华.新区管委会主任姜建春调研西咸新区防汛和秦创原创新驱动平台建设工作. 这是杨仁华和姜建春首次以新身份一同公开亮相. 这也意味着,西咸新区主要 ...

要想胜任单位的一把手,坚持两点:1.绝对不能简简单单的根据此人是否主动靠近自己而轻易做出任何的判断!2.识人.用人是一把手技术与艺术相结合的能耐! 以下五点,请完整审视.对待,这五点结合起来,才是完整 ...

管理,就是"定计划.抓落实" 始于计划,终于改善:先有计划,才有落实:计划到位,事半功倍:计划紊乱,手忙脚乱! 年度计划,是企业一整年的发展蓝图,如何合理制定,无疑是企业一年中最为 ...

根据BLM业务领先模型的理论,那么人才管理策略的根基是公司战略,企业要做好人才管理策略,需要思考四大问题,这些问题涵盖了公司战略和人力资源管理的重要内容: 问题一:我们的战略对人才的需求是什么.这里涉 ...

枣树喜温,对气温要求较高,且早市发芽比较晚,所以栽植时间一般在4月底5月初.栽植时需要根据土层厚度和品种的生长长势而决定.一般土层薄.生长势弱的品种,行距6-7公尺,株距3-4公尺,每亩栽23-37株 ...

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