怎样在工作中快速获得老板的信赖？ / 四六文摘

上班为了赚钱提高生活品质.虽然这份工作的薪酬水平不低,但被上司排挤.人事经理知道,也装作一副"大家相安无事"的表象. 当初我是应届毕业生,通过春招进的公司.这么多年下来,对公司也有 ...

有过裸辞经验的职场人,不知道有没有发现过一个问题: 就算对未来有很多担忧,但当你办完交接手续走出公司时,心中最主要的情绪却是如释重负,一身轻松. 其实,当我们下定决心从一家公司离职,表面上看,是对公司 ...

文|小博君 70%的管理都是通过对话实现的--彼得德鲁克我每天80%的时间用于与不同的人谈话--杰克韦尔奇王石曾经说过:我是职业董事长,我领导万科的秘诀就是不断地交谈.沟通,和投资人.股东. ...

在职场上找靠山,的确很有好处,你应该找这5种人做你的靠山原创2021-08-13 19:01·戈晟职场观一个人所具有的智慧和能力.所拥有的资源都是有限的."一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮 ...

在图书馆翻哈佛商业评论,有一期是讲注意力,其中有一篇是讲ADD患者应该如何应用工作中的分心和走神.虽然是写给ADD患者的,但在工作中分心和走神,已经成为大多数职场人士都会遇到常见问题. 把文章中的应对 ...

不久前,在职场论坛中,笔者看到有位女大学生,小李吐槽:她在进入一家网络公司后,发现主管总是要求大家在公司里免费加班儿,于是小李便和其他几位同事有了辞职的想法. 不过很显然老板认为:在公司里加班对员工很 ...

回答: 有一个破冰的方法,仅供参考:多去和同事一起吃饭. 餐桌比办公桌更轻松,不会那么拘谨.而且大家在吃饭的时候讲的东西不会全都是工作,比如会聊聊最近的影视剧,新闻八卦等等. 这些话题都是很轻松,不 ...

如果工作中出现了这10个迹象,证明你遇到了最好的老板,一定要珍惜,别轻易跳槽. 1.在外面用"我的同事"来称呼员工有一次因为工作关系,跟一个小公司的老板打电话联系事务,对方把事情 ...

在小米科技有这么一个故事:雷军看到客服主管抱来的厚厚一沓客服数据.工作报表,还有多达好几十页客服的未来改进计划时,感到十分吃惊.雷军当下就跟主管说:咱们能不能不要这么多KPI数据?我只给你一个指标:怎 ...

质量工程师之家昨天在工作中,"做完"和"做好"虽然仅一字之差,但前者只是完成了某项工作,而后者则不仅是完成了工作还有一个好的结果.一项工作如果你抱着&quo ...

怎样在工作中快速获得老板的信赖？