接地气的培训，就是要从业务视角出发 / 四六文摘

下面将具体介绍HRBP工作中可以运用的五个模型,分别是有助于战略规划的BLM模型.分析客户需求的狩猎模型.将想法转化为行动的HCD模型.提升培训效果的GAPS模型和用于组织诊断的六盒模型.读者可根据自 ...

在人才战略当中,要解决人才的培养问题,除了管理者通过管理行为(如绩效辅导)对人才日常的碎片化培养.HR安排的项目化培养之外,还需要一个战略级的抓手,让人才培养活动能够高度化.体系化.持续化地运作下去, ...

很多HR做绩效考核一开始都是找各行业的绩效指标库,或者各种绩效考核模板,作为自己的入门"秘籍". 大一些的公司在推行绩效管理的时候,往往会找咨询公司做一套方案,咨询公司会做一套&l ...

周末我家小朋友暑假要上培训班,不知道学什么课程好?最后到了deadline,就按照自己的思路给他选了几门,至于学习内容和目的,也没有深入的考虑.同时也想起来我小时候,父母就一个朴素的想法能够出人头地让 ...

淮河能源报记者田庆伟张集矿通过完善制度,细化措施,结合实际丰富内容,确保培训落地见效学员上课什么状态?课堂纪律如何?教师教学效果又如何?诸如此类的课堂教学问题,在集团公司各个培训中心情况各有不同 ...

新员工的前6个月的培养周期往往体现出企业对于人才培养的重视程度,但许多企业往往只将重点放在前15天,导致力新生代员工的离职率高峰出现在入职第6个月到1年,让企业损失大量的成本,如何快速提升新员工的能力 ...

十年饮冰,难凉热血.联想集团副总裁.联想移动业务中国区负责人常程这句话透露出的除了鼓舞,更多的是内心的抱负. 文丨懂懂编辑 | 秦言来源丨懂懂笔记(ID:dongdong_note) 作为国内 ...

一.做事要强调科学规范化与细致化结合多年的管理经验和社会大多企业的管理,谈几点在管理事上,应突出四个方面: (一)做事计划.同一目标(任务),在实施之前,管理者要经过详尽.有效的调查.分析,制定出多 ...

江淮汽车乘用车营销公司下的新能源营销部升级成为新能源营销公司,江淮大众新能源汽车合资公司即将成立,江淮与蔚来汽车合作的首款车型也将于今年9月份下线.自10前开始研发生产新能源汽车以来,江淮的新能源业务 ...

资料来源:上海证券交易所 <上交所第二十二期债券业务培训资料>共计11份培训资料,合成了一份文件,共计451页. 资料完整版领取方式见文末 [温馨提示] 该份资料共451页,我们已经为您整 ...

和诚IPO整理,转载请注明出处近日,深圳证券交易所组织了保荐机构业务培训,其培训内容包括三部分,具体如下: 一.财务数据更新要求 (一)财务数据有效期招股说明书中引用的财务报表在其最近一期截止日后 ...

农贸市场最高明的管理结果就是, 让农贸市场商户尝到规范带来的好处, 最终大家成为农贸市场规范的维护者. --佰映语录只要涉及到农贸市场的管理,就一定要说管理的核心,明白最终目标,建立一套为最终目标而 ...

5月17日上午,广东省农村信用社联合社(以下简称省农信联社)审计高级管理人员培训班开班典礼在审计署怀柔培训基地举行.省农信联社党委委员.总审计师刘亚平出席开班典礼. 省农信联社党委委员.总审计师刘亚平 ...

接地气的培训，就是要从业务视角出发