当好中层领导的四个步骤
相关推荐
-
为什么员工没有“自驱力”,可能跟领导有关系?
职场江湖有问题,大侠知阳来救急 1 "这事儿不着急,慢慢来." "我可没有时间来干这件事儿哦." "这应该是其他部门的工作,不应该让我来做啊.&quo ...
-
情商高的人,说话的时候往往都有这3个特点,其中第3点重要又实用
无论是在工作中还是生活中,与他人的沟通总是不可或缺的. 有的人说什么都恰到好处,让人不自觉地愿意接近他, 有的人笨手笨脚,大大咧咧,不经意间就会被贴上愚钝刻薄的标签. 但小编想说的是,没有人的高情商是 ...
-
被领导边缘化了怎么办?高手教你几招,让你重新掌握职场主动权
在竞争强烈人人自危的职场中夹缝生存,不少人总要感叹一句"我太难了!". 本以为兢兢业业安守本分做好本职工作就可以,却不曾想还要面对暗潮汹涌的上下属关系,想必不少人都经历过被领导排挤 ...
-
职场不能重用的4种人,留在身边自己迟早被拉下马,领导者必读
在当今职场中,作为一个领导者,你的工作能力并不一定是要最强的,但是你要学会用人识人,在职场中,这四种人不能重用,留在身边自己迟早被拉下马,领导者必读! 1.个性过于突出的人 如今的年轻人喜欢自我表露, ...
-
Kotter领导变革八步模型
科特的"领导变革的八个步骤"过程可以被认为是Lewin的三步走模式的扩展 ,尽管它更加详细并且更加关注其背后的人员(尤其是领导者).基本思想是,通过激发对变革的紧迫感并保持这种动力 ...
-
组织如何进行成本和能力重组?
目前疫情和市场增长放缓,组织需要战略重组和降低成本,领导者面对严峻的现实时,各种决定充满感性和理性的交织,如何以结果为导向,并考虑到每个组织的差异化,输出一套组织成本管控和组织能力重塑的方法论,以供大 ...
-
如何准备行为面试?
有许多不同的面试风格和方法,其中一种非常流行的称为行为面试. 面试答案"应该提供可验证的具体证据,证明候选人过去是如何处理问题的." 本文将带你准确了解行为面试是什么.会问什么问题 ...
-
大领导做事的四个步骤,能做到的一般都是公...
大领导做事的四个步骤,能做到的一般都是公司老总级别!不然的话大部分都是小打小闹!1.学会开会!很多人觉得开会最没用,完全是在浪费时间,是在摆架子,是在装.我听到这句话以后都是微微一笑,因为没有一定级别 ...
-
大领导做事的四个步骤,能做到的一般都是公司老总级别
微言职场 优质职场领域创作者 已关注 大领导做事的四个步骤,能做到的一般都是公司老总级别!不然的话大部分都是小打小闹! 1.学会开会!很多人觉得开会最没用,完全是在浪费时间,是 ...
-
如何快速高效地阅读财报(两条主线、四个步骤)
对于价值投资者来说,财报中隐藏着很多有价值的信息.但面对几千家公司的财报,每份财报几百页,如何从如此巨量的文字中找出有价值的信息呢? A股的财务报表一般有12节,但最重要的内容其实只有4节,即第二节& ...
-
金丝铁线“”紫口铁足“,四个步骤带你揭开哥窑的神秘面纱!
相传,宋代龙泉县,有一位很出名的制瓷艺人,姓章,名村根,他便是传说中的章生一.章生二的父亲.章村根的擅长制青瓷而闻名遐迩,生一.生二兄弟俩自小随父学艺,老大章生一厚道.肯学.吃苦,深得其父真传,章生二 ...
-
简单四个步骤,让你学好颜体书法
颜真卿是唐代著名的书法家和名臣,是楷书四大家之一,素有"颜体"之称.颜真卿早年中了进士后,官位一路上升,最高升至吏部尚书.太子太师,封鲁郡公,人称"颜鲁公".他 ...
-
裂变:存量用户带新用户活动设计的四个步骤
诸葛君说:现在互联网行业流量的获取变得越来越贵,拉新的成本越来越高,好不容易获取的用户,大家舍不得一点流失,都想从存量用户那里获取利益的最大化. 比如:依托存量用户去建立的会员体系.阿里的88VIP, ...
-
高效的用户召回机制设计,只需这四个步骤?
诸葛君说:目前无论是小程序还是APP,都呈现快速增长的趋势,用户的网上时间给分割得越来越碎,一个不友好的体验都可能使得用户流失,毕竟同类的选择还有很多. 身为一名运营从业者,我们当然不能眼睁睁地看着用 ...
-
自由泳游不动?四个步骤 让自由泳变轻松|梦觉教游泳
自由泳游不动?四个步骤 让自由泳变轻松|梦觉教游泳
-
做个自律的终身时间管理者:一个方法,四个步骤
时间是我们每个人最顶级的奢侈品.我们这辈子能做成什么样的事,能成为什么样的人,完全取决于我们怎么去管理这一生的时间.有的人一生碌碌无为,而有的人却在不断挑战自己的高光时刻.这其中很大一部分原因,取决于 ...
