行业动态、内幕、发展……打破信息不对称，职场八卦组成立啦！ / 四六文摘

世界上最遥远的距离,是坐在一个办公室里却不在一个群里:职场上最复杂的关系,是坐在一个办公室五个人却有六个群.与同事不合群的情况有几种,如果是以下几种主动行为,那么恭喜你,也许你快要升职了. [1]原来 ...

2 0 年 0 9 月 2 3 日一.如何把握回复"好的"和"收到"的区别. 1.回复"收到" 接到领导通知性的信息,你回复"收 ...

职场社交·八卦中的自保术这是初入职场小白们最最关键的一颗,承接朋友圈.技能树.满意度,这次我们将学会如何在如何在各类小道消息中获取信息并且避免成为别人谈资.这里我会给大家分享个自省词:两人莫论他人非, ...

一.同事都是对手.无论他嘴上说的多好听,你都不能当真,和同事永远要保持适当的距离.他今天对你好,只是因为你不如他,或者你跟他差不多,当有一天你升职加薪了,对吧?他就会对你心生嫉妒.你曾经跟他说的那些秘 ...

职场社交应用脉脉,通过一系列令人眼花缭乱的职场八卦,完成了它从一枚社交应用向谣言集散地的重大转型. 1 在爆料ofo"内部贪腐"并惹上官司后,职场社交软件脉脉并未停下开黑的脚步. ...

如今在进入职场工作后,很多员工都希望自己能够完成升职加薪的梦想,希望自己能够成为一个综合能力特别强的强人,但是很多员工在公司里就是没有原则没有底线,所以在真正遇到困难的时候,无法被领导重用. 前不久在 ...

职场发展最为关键的两点: 第一,你要有相对较高的不可替代性. 第二,你与你老板间的信任要牢不可破. 01 相对较高的不可替代性一个人要如何才能拥有相对较高的不可替代性呢? 在这里,我说的并不是绝对的 ...

职业发展其实有迹可循,虽然因人而异,不过可以简单地将其概括为四个发展阶段. 新人入职期:初到岗位时职责几乎空白,在基层不断地磨练自己,或许可以获得小小的成绩,接下来并不一定一帆风顺,甚至可以说一定会经 ...

"选择大于努力",是很残酷的职场发展法则,个人如此,企业也是如此. 不管是个人的职业发展,还是企业的市场拓展,都会遇到很多的"十字路口". 关键时刻,你所做的每 ...

欢迎关注@十品小官,分享职场经验,品味职场乐趣,分享读书心得,促进个人成长! 没有对比就没有伤害.同进一个单位的同一批人,几年以后的发展必然会有不同. 有的人明明工作有成绩,能力也够,但为什么比别人发 ...

36氪领读 · 23小时前关注我们知道能力的修炼是个漫长过程,但是行业却在飞速地变化. 编者按:本文是"36氪潜力作者发掘计划"活动投稿,来自微信公众号"D姐指北& ...

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